招生老师承诺报名返5000元是真的吗？

需核实招生简章及合同，确认承诺真实性。分析：招生老师的口头承诺在法律上可能不具备直接效力，关键在于是否有书面证据支持，如招生简章、合同或协议中明确提及此承诺。若无明确书面证据，仅凭口头承诺难以维权。同时，需警惕是否存在欺诈行为。提醒：若招生后未兑现承诺，且无法提供有效证据，可能构成欺诈，应及时咨询律师或相关机构。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有：1.协商沟通，与招生老师或学校直接沟通，要求兑现承诺；2.收集证据，包括录音、聊天记录、招生简章等，以备维权；3.投诉举报，向教育部门或消费者协会投诉；4.法律诉讼，若协商无果，可考虑提起民事诉讼。选择方式：根据具体情况选择，若证据充分且沟通无果，可考虑投诉或诉讼；若证据不足，应先收集证据。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.协商沟通时，保持冷静，明确表达诉求，要求对方提供书面证明或解决方案。2.收集证据时，确保证据的真实性和合法性，如录音需清晰表明对方身份和承诺内容，聊天记录需完整。3.投诉举报时，向相关部门详细描述情况，并提交证据材料，耐心等待处理结果。4.法律诉讼前，咨询专业律师，评估胜诉可能性，准备充分的证据材料，如合同、收据、承诺书等，并按照法院要求提起诉讼。在不同情况下，选择最适合自己的处理方式，确保权益得到有效维护。