想了解,医疗期协商一致解除合同签字了仲裁有权益吗?

医疗期协商解除合同后仲裁仍可能有权益。依据《劳动合同法》,医疗期解除属违法,应支付双倍赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损,赔偿金无法追回。
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医疗期解除合同常见处理方式为协商或仲裁。若已签字但认为权益受损,可选择仲裁维护权益。根据具体情况选择是否先与用人单位沟通协商。
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医疗期解除合同可仲裁。操作如下:1. 准备仲裁材料,包括合同、解除证明等;2. 向劳动仲裁委提出申请;3. 等待受理并参加仲裁庭审;4. 根据仲裁结果决定是否进一步诉讼。
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